Modèle de CV Aide-soignant
Template prêt à personnaliser pour un poste d'aide-soignant en EHPAD ou hôpital
Forme du CV
Sobre et 100% lisible par les robots de recrutement
PROFIL
4 ans en EHPAD et service de gériatrie. À l'écoute des résidents et de leurs familles, attaché à la bientraitance et au respect du rythme de chacun.
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE
EHPAD Les Jardins de la Garonne — Toulouse
- Accompagnement quotidien de 12 résidents sur un étage (toilettes, repas, mobilisation)
- Surveillance de l'état clinique et transmissions à l'IDE référente
- Animation d'activités de stimulation cognitive (2 séances/semaine) en lien avec l'animatrice
- Accompagnement des familles au moment des visites et lors des situations de fin de vie
Hôpital Purpan (CHU Toulouse) — Toulouse
- Soins d'hygiène et de confort en collaboration avec l'équipe infirmière
- Aide aux repas, prévention des escarres et surveillance du poids
- Traçabilité des observations dans le dossier patient
FORMATION
IFAS Croix-Rouge Toulouse
COMPÉTENCES
Ce que contient ce modèle de CV aide-soignant
Le modèle s’ouvre pré-rempli avec 2 expériences détaillées, 1 formation et le résumé de profil que les recruteurs lisent en premier. Les intitulés, les outils et les chiffres sont ceux qu’on trouve réellement sur ce type de poste : vous remplacez le contenu par le vôtre sans partir d’une page blanche.
Compétences déjà en place dans le modèle
- Soins d'hygiène et de confort
- Aide à la mobilisation (manutention)
- Prévention des chutes et escarres
- Dossier de soins informatisé
Questions fréquentes
- Le modèle de CV aide-soignant est-il vraiment gratuit ?
- Oui. Aucune inscription, aucune carte bancaire, aucun filigrane sur le PDF. Vous pouvez télécharger autant de versions que vous voulez.
- Que contient le modèle avant que je le modifie ?
- Un CV complet pour un poste de aide-soignant : titre, résumé, expériences avec leurs missions, formation et compétences. Le nom, l’email et le téléphone sont fictifs, tout le reste est écrit pour correspondre au poste. Vous remplacez ce que vous voulez, section par section.
- Les modèles passent-ils les logiciels de recrutement (ATS) ?
- Les trois mises en page gardent un texte sélectionnable et une structure simple. La Classique est celle qui limite le plus les risques : une seule colonne, pas d’encadré, des intitulés de rubriques standards.
- Puis-je changer l’ordre des sections ?
- Oui, elles se réorganisent par glisser-déposer dans le formulaire. Un profil qui sort d’études a intérêt à remonter sa formation ; un profil expérimenté garde ses expériences en premier.
- Puis-je partir de mon CV actuel plutôt que d’un modèle ?
- Oui. En bas de page, déposez votre CV en PDF ou en Word : son contenu est repris dans l’éditeur, et vous n’avez plus qu’à le remettre en forme. Sans compte, comme le reste.
- Mes données sont-elles enregistrées sur vos serveurs ?
- Votre brouillon reste dans votre navigateur, et le PDF y est fabriqué aussi. Deux choses passent par notre serveur, le temps de la requête et sans être conservées : le Word quand vous le téléchargez, et le fichier que vous déposez si vous importez un CV existant, dont le texte est lu par un modèle d’IA pour en tirer les rubriques.
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Votre CV existe déjà ? Ne le recopiez pas.
Déposez-le : on en tire votre parcours et vous le retrouvez dans l’éditeur, prêt à être remis en forme et téléchargé. Sans compte.