Modèle de CV Chargé de recrutement à remplir

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Aperçu

Océane Bouvier

Chargée de recrutement Tech

oceane.bouvier@email.com · 06 89 12 45 67 · Lyon (remote) · LinkedIn

Profil

4 ans en recrutement tech, en agence puis en interne côté scale-up. Sourcing rigoureux, écoute candidat honnête, refus des raccourcis rôle-clef vs quotas. 120 embauches finalisées.

Expérience professionnelle

Tech Recruiter

Fév 2023 – Aujourd'hui

Qonto (scale-up fintech) — Lyon (remote)

  • Recrutement de profils tech (dev back, front, data, sécurité) sur 4 pays européens, 70 embauches en 2 ans
  • Sourcing LinkedIn Recruiter + programme referral internes (36% des embauches viennent du referral)
  • Structuration du process d'entretien avec les hiring managers, formation aux biais
  • Suivi des KPIs recrutement : time-to-hire, source d'origine, taux d'acceptation offre

Consultante en recrutement

Sep 2021 – Jan 2023

Cabinet Aravati (recrutement IT) — Lyon

  • Portefeuille de 20 clients (ESN, éditeurs, DSI grand compte) sur des postes tech mid/senior
  • 50 placements réalisés en 16 mois, cycle moyen 42 jours
  • Négociation salariale et closing

Formation

Master GRH, Recrutement et Talent Management

2019 – 2021

IAE Lyon

Compétences

Langues :Français (natif), Anglais (C1), Allemand (B1)

Techniques :LinkedIn Recruiter, Welcome Kit / Ashby (ATS), Sourcing Boolean, Entretien structuré, Notions techniques (stack web moderne)

Autres :Écoute active, Rigueur process, Honnêteté candidat, Ténacité

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